Manager del Portafoli de Projectes de la Vall de l’Hidrogen de Catalunya

Clúster MAV,

Descripció del lloc de treball

- • Gestió integrada del portafoli de projectes

•-  Anàlisi i avaluació tècnica i econòmica dels projectes

- • Disseny i redacció de propostes per accedir a finançament

- • Interlocució amb agents i professionals promotors de projectes

Perfil de la persona candidata

•-  Formació mínima: Graduat/a o Enginyer/a

• - Formació complementària: Màster en àmbits energia

Requisits

• - Experiència mínima de cinc anys en gestió de projectes.

• - Coneixements sobre la cadena de valor energètica i de l’hidrogen renovable

• - Domini d’eines necessàries per gestionar un portafoli complex de projectes

• - Aptituds per treballar en equip, capacitat de treballar de forma autònoma, d’organització, amabilitat, dinamisme, polivalència, rigor, responsabilitat i confidencialitat.

Es valorarà

• - Habilitat per a les relacions personals.

• - Motivació, creativitat, iniciativa i actitud proactiva.

•- Capacitat d’aprenentatge continuat, flexibilitat i adaptabilitat.

- • Compromís amb la qualitat, amb l’optimització dels recursos i amb la consecució de resultats.

- • Possibilitat de treballar presencialment a l’oficina i de treballar a distància (teletreball), segons les necessitats del servei.

Idiomes

- Català i Castellà: expressió oral i escrita equivalent a persona nadiua. 

- Anglès: expressió escrita i oral nivell avançat.

Condicions laborals

- Tipus de jornada: completa

- Lloc físic de treball: Tarragona, a concretar el lloc

- Contracte: Obra o Servei Determinat

- Durada: inicialment 1 any

- Retribució: 45.000 € anuals bruts

- Incorporació: Immediata

Data límit de recepció de CV

12 de maig


Procediment de selecció

- CV ( puntuació màxima: 50%)

- Entrevista personal ( puntuació màxima :50%)

Comitè de selecció 

Sr. Jordi Cartanyà (Coordinador de la Vall de l’Hidrogen de Catalunya, URV)

Sr. Carlos Navas, (Responsable del PERTE de la Vall, Enagás)

Dr. Francesc Díaz (Vicerector de Recerca i Planificació Científica, URV)


En cas d’absència d’algun dels membres del comitè en la fase d’entrevista, aquests podran delegar a qui correspongui

ENVIAR CV A/e: rrhh@fundacio.urv.cat

Per què associar-se?

Des del Clúster MAV treballem intensament per oferir una proposta de valor diferencial als nostres socis d’acord amb els nostres valors: compromís, excel·lència, col·laboració, implicació, qualitat i confiança.

Modificar cookies